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廣東頂立工程咨詢(xún)有限公司

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郵編:510080

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地址:廣州市越秀區(qū)東風(fēng)東路753號(hào)天譽(yù)商務(wù)大廈東塔八樓


企業(yè)文化

       為建立優(yōu)秀、完善的企業(yè)文化,營(yíng)造良好的企業(yè)環(huán)境,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與向心力,形成企業(yè)發(fā)展不可或缺的精神力量,讓企業(yè)與員工共同成長(zhǎng),公司特制定以下企業(yè)文化方案。


       一、企業(yè)文化理念

       1、企業(yè)文化建設(shè)的目標(biāo):創(chuàng)建有特色的企業(yè)文化,讓企業(yè)文化深入人心。

       2、公司的標(biāo)志: logo.png,藍(lán)色、紅色。

      公司標(biāo)志的解釋?zhuān)骸癉L”代表電力和頂立,其中“L”代表頂天立地于天地間,也代表電力行業(yè)中的輸電塔;藍(lán)色代表專(zhuān)業(yè)、規(guī)范;紅色代表熱情、努力;我們公司因電力行業(yè)而生,為電力行業(yè)服務(wù),以專(zhuān)業(yè)、規(guī)范為企業(yè)精神,頂天立地,不斷超越自我。

       3、企業(yè)方針:規(guī)范、誠(chéng)信、公正、服務(wù)

       4、服務(wù)宗旨:信守合同、重視質(zhì)量、公正合理、獨(dú)立執(zhí)業(yè)

       5、企業(yè)口號(hào):頂立明天、由我創(chuàng)造


       二、企業(yè)文化活動(dòng)

       (一)企業(yè)文化宣貫

      “企業(yè)文化宣貫”是公司企業(yè)文化四個(gè)板塊之一。加深員工對(duì)企業(yè)文化的理解與認(rèn)同,使公司的服務(wù)理念滲透到每位員工的內(nèi)心,從而提高員工歸屬感和客戶(hù)滿(mǎn)意度。

       1、企業(yè)文化墻

       2、公司標(biāo)語(yǔ)

       3、個(gè)人服務(wù)標(biāo)語(yǔ)

       4、服務(wù)評(píng)價(jià)與改進(jìn)系統(tǒng)

       5、員工象限評(píng)價(jià)

       6、制度管人流程管事

      (二)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

      “團(tuán)隊(duì)建設(shè)”是公司企業(yè)文化四個(gè)板塊之一。此板塊主要是定期舉辦各種形式的團(tuán)體活動(dòng),其中包括體育鍛煉、聚餐、拓展等,使員工們?cè)诨顒?dòng)中碰撞火花,為員工們搭建溝通協(xié)作的橋梁,制造團(tuán)結(jié)互助、齊心協(xié)力的機(jī)會(huì),提高員工們的合作意識(shí),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,促進(jìn)協(xié)作,同時(shí)營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,打造學(xué)習(xí)型企業(yè)。


       1、體育鍛煉

       2、慈善捐衣活動(dòng)或助學(xué)活動(dòng)

       3、拓展培訓(xùn)活動(dòng)

       4、精神修養(yǎng)提升

       5、企業(yè)季度員工活動(dòng)


      (三)節(jié)日問(wèn)候

      “節(jié)日問(wèn)候”是公司企業(yè)文化四個(gè)板塊之一。法定節(jié)日里為員工組織慶?;顒?dòng)或向員工發(fā)放節(jié)日禮品、禮金等,大家共度佳節(jié),打造溫暖友愛(ài)的節(jié)日氛圍。

       1、春節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)

       2、三八婦女節(jié)

       3、六一兒童節(jié)


     (四)員工關(guān)懷

        “員工關(guān)懷”是公司企業(yè)文化四個(gè)板塊之一。在特殊的節(jié)日、重要的日子給予員工特別的問(wèn)候與關(guān)懷,把關(guān)心、貼心和愛(ài)心傳遞給每一位員工。

        1、健康關(guān)懷

        每年公司為員工安排一次免費(fèi)健康體檢。

       2、生日、結(jié)婚、生育關(guān)懷

       3、重大疾病、喪事關(guān)懷